Politique handicap

SAS TERNISIEN s’engage dans l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap.

Modalités d’accès

SAS TERNISIEN mets tout en œuvre afin que vous puissiez suivre votre formation dans les meilleures conditions. Les formations sont totalement en ligne et est donc accessible à toute personne à mobilité réduite. Nous essayons autant que faire se peut de rendre nos supports accessibles aux personnes dyslexiques.

Si vous souhaitez que nous voyions avec vous d’autres possibilités d’inclusion dans notre programme, contactez-nous au ou 07 56 800 200 par courriel info@www.navae.fr

Référent handicap

Loïc Ternisien

SAS TERNISIEN

5 rue des suisses

75014 PARIS

07 56 800 200

handicap@www.navae.fr

Les 7 grandes missions d’un référent handicap

  • Soutenir la politique handicap de SAS TERNISIEN
  • Viser le maintien des personnes en situation de handicap
  • Connaître et solliciter les différents acteurs du champ du handicap
  • Assurer le suivi des personnes en situation de handicap
  • Impliquer les équipes de travail
  • Formaliser les différents processus liés à la thématique handicap
  • Communiquer les résultats à partir des bilans réalisés